会社情報/採用情報

会社情報

事業内容◆ 土木・建築その他建設工事の請負
◆ 上記に付随する調査、企画、測量、設計、監理に関する事業
◆ 不動産の売買・賃貸借及びその斡旋
代表者代表取締役社長 佐藤 勝也
資本金1億円(2017年4月1日現在)
従業員数119名(2018年1月末現在)
決算期3月末日
売上高124億円(2017年3月期)
事業費率土木工事:44% 建築工事:46% その他:10%(2017年3月期)
事業所◆本社
   福島県福島市泉字清水内1番地

◆支店
   伊達支店(福島県伊達市)
   相双支店(福島県相馬市)
   郡山支店(福島県郡山市)
   仙台支店(宮城県仙台市)

◆試験施設
   試 験 室(福島県福島市)
ISO認証ISO9001認証取得(1999年)
ISO14001認証取得(2001年)
OHSAS18001認証取得(2002年)
設立1948年10月
沿革1948年(昭和23年)創業

1949年(昭和24年)建設業県知事登録

1961年(昭和36年)建設業登録を建設大臣登録に変更

1973年(昭和48年)相馬出張所開設(後の相双支店)

1974年(昭和49年)仙台営業所開設(後の仙台支店)

1977年(昭和52年)サウジアラビア、ジェッタにおいて海外工事開始

1980年(昭和55年)試験室開設

1998年(平成10年)創立50周年

2005年(平成17年)伊達支店開設

2006年(平成18年)福島県より「仕事と生活の調和」推進企業認証

2009年(平成21年)福島県より「子育て応援」中小企業認証

2014年(平成26年)優良工事東北地方整備局長表彰受賞(犬飼大橋橋脚工工事)

2014年(平成26年)災害対策功労者東北地方整備局長表彰受賞(豪雪時の除雪作業等)

2014年(平成26年)磐城国道事務所事故防止対策委員会 安全施工現場代理人等表彰受賞
          (横川地区工事用道路)

2014年(平成26年)優良工事福島河川国道事務所長表彰受賞
          (阿武隈川上流浜尾遊水地掘削(その2)工事)

2014年(平成26年)福島河川国道事務所事故防止対策委員会 安全管理優良工事表彰受賞
          (川向地区道路改良工事)

2015年(平成27年)国土交通省東北地方整備局より平成27年度工事成績優秀地域企業表彰受賞

2015年(平成27年)国土交通省東北地方整備局長より平成27年度工事成績優秀企業(土木工事)として認定

2015年(平成27年)優良工事東北地方整備局長表彰受賞(月舘高架橋下部工工事)

2015年(平成27年)優良工事福島河川国道事務所長表彰受賞(栗子国道維持補修工事)

2015年(平成27年)福島県より「働く女性応援」中小企業認証

2016年(平成28年)優良工事福島河川国道事務所長表彰受賞(下小国地区道路改良工事)

2016年(平成28年)優良工事福島河川国道事務所長表彰受賞(栗子国道維持補修工事)

2016年(平成28年)福島県教育委員会より「家庭教育応援企業認証書」交付

2016年(平成28年)福島県より「建設業新分野進出企業」認定

2016年(平成28年)福島河川国道事務所事故防止対策委員会 安全管理優良工事表彰受賞
          (阿武隈道路改良工事)

2017年(平成29年)建設業労働災害防止協会優良賞受賞
         (ふくしま国際医療科学センターA棟(仮称)建築(再)工事)

採用情報

募集要項

職種1.施工管理

【一言で言うと…?】
土木・建築工事現場で全体を管理するプロジェクトリーダー

【具体的には…?】
施工管理業務と、それに付随する調査・企画・設計・積算業務を行います。

発注者である官公庁や民間企業からの要望をまとめ
実際に工事を行う協力会社と連携をしながらリーダーシップを発揮していただきます。

任された工事を高い品質で、期間内に遂行するための重要な役割です。

佐藤工業では、全工事について社内全体で議論・相談のもと進めていくため
プロジェクトリーダーだけではわからないことも迅速に解決できるのが強みです。
勤務地福島県内ほか近県
勤務時間8:00~17:00
選考ステップ     リクナビにエントリー
        ▼
   会社説明会(希望者のみ)
        ▼
書類選考(OpenES、エントリーシート)
        ▼
応募書類(履歴書、卒業証明書 等)
        ▼
筆記試験(一般常識問題・専門知識問題)
       一次面接
        ▼
       二次面接
        ▼
         内定

給与・福利厚生(待遇)

給与高卒           月給172,000円
短大・専門学校卒(2年制) 月給184,000円
大卒           月給200,000円
大学院卒(修士課程)   月給207,000円
(固定残業代を含まない)
諸手当役職手当・家族手当・資格手当・現場手当・遠隔地手当、他交通費支給
昇給年1回(4月)
賞与年2回(7・12月)
休日休暇日曜日、祝祭日、第2・4土曜日、夏期・年末年始休暇等(年間休日105日)
保険社会保険完備
福利厚生◆保養所(猪苗代・蔵王)あり
◆学資金・住宅資金貸与制度あり
◆介護費用支給制度あり
◆社外研修・講習時の費用負担
◆資格受験時の費用負担
◆資格取得祝金
◆人間ドック受診
教育制度OJT・Off-JT
◆新入社員研修、フォローアップ研修
◆ビジネスマナー研修
◆若手・中堅社員研修
◆マネジメント研修
◆各種技能講習
◆その他、各種社外研修・講習
試用期間あり 6か月 (期間前後で条件に相違なし)

職場情報

過去3年間の新卒採用者数・離職者数

2016年度 採用者数4人 離職者数2人 定着率50.0%
2015年度 採用者数1人 離職者数0人 定着率100.0%
2014年度 採用者数8人 離職者数2人 定着率75.0%
(2017年3月時点)

過去3年間の男女別新卒採用者数

2017年度 男性0人 女性1人
2016年度 男性3人 女性1人
2015年度 男性1人 女性0人

3年以内男性採用割合:66.6%
3年以内女性採用割合:33.4%

平均勤続年数

18.9年(2017年1月時点)

平均年齢

45.5歳(2017年1月時点)

研修

あり:入社後、新卒社員に対し、ビジネスマナー、安全衛生教育、技術研修等の新入社員研修を実施(約3週間)
社外での技能講習の実施

自己啓発支援

あり:資格取得のための支援を実施

メンター制度

なし

キャリアコンサルティング制度

あり:目標管理人事制度により、年3回上司とのキャリア面談
年1回の役員面談

社内検定等の制度

なし

月平均所定外労働時間

21.8時間(2015年度実績)

有給休暇の平均取得日数

3.0日(2015年度実績)

育児休業取得者数(男女別)

育休取得者数 男性0人 女性2人
取得対象者数 男性2人 女性2人
育休取得率 男性0.0% 女性100.0%
(2016年度実績)

役員・管理職の女性比率

役員 女性0.0%
管理職 女性1.5%
(2017年1月時点)

採用実績校

亜細亜大学・青森大学・足利工業大学・宇都宮大学・金沢工業大学・関東学園大学・国士舘大学・城西大学・専修大学・大正大学第一工業大学・拓殖大学・千葉工業大学・東海大学・道都大学・東北学院大学・東北工業大学・東洋大学・獨協大学・日本大学八戸工業大学・福井工業大学・福島学院大学短期大学部・福島大学・法政大学・宮城学院女子短期大学・横浜国立大学 他 各種専門学校など

その他の情報

主な募集職種事務系 技術系
技術系で特に生かせる専攻:建築・土木系
主な勤務地福島
応募資格短大、専門、大学、大学院卒業見込みの方
積極採用対象大学生(理系)、大学院生(理系)
採用予定学科法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、人文系、建築・土木系
連絡先:
佐藤工業株式会社
〒960-8610 福島県福島市泉字清水内1番地
TEL(024)557-1166 FAX(024)558-8967
総務部:岩城 i-iwaki@sato-kogyo.co.jp